A Olympus é apaixonada por criar soluções orientadas às necessidades dos clientes para a indústria médica. Há mais de 100 anos, a empresa dedica seus esforços a tornar a vida das pessoas mais saudável, segura e plena, contribuindo para a detecção, prevenção e tratamento de doenças, impulsionando a pesquisa científica e promovendo a segurança pública.

Com sede em Tóquio, Japão, a Olympus conta com mais de 31.000 colaboradores em todo o mundo, atuando em aproximadamente 40 países e regiões.

Sobre a posição

Buscamos um(a) Supervisor(a) de Centro de Reparos para liderar a operação do segundo turno, sendo responsável pela gestão de pessoas, processos e indicadores de desempenho. A posição terá como principal desafio impulsionar a produtividade, garantir a qualidade das entregas, desenvolver a equipe e promover melhorias contínuas nos processos operacionais.

Principais Responsabilidades

• Liderar e desenvolver a equipe operacional do segundo turno, promovendo um ambiente colaborativo, produtivo e alinhado à cultura da empresa.

• Gerenciar o fluxo de trabalho e distribuir as demandas de acordo com as prioridades da operação.

• Acompanhar indicadores de desempenho, produtividade, qualidade, volume de reparos e cumprimento de prazos.

• Identificar oportunidades de melhoria nos processos, propondo e implementando ações para aumentar a eficiência operacional.

• Garantir o equilíbrio entre produtividade, qualidade e cumprimento dos níveis de serviço (SLA).

• Acompanhar os níveis de estoque de peças e consumíveis, assegurando a disponibilidade dos recursos necessários à operação.

• Promover a integração e o alinhamento entre o primeiro e o segundo turno, garantindo a continuidade das atividades e a comunicação entre as equipes.

• Atuar na resolução de conflitos e problemas operacionais, fortalecendo o relacionamento e o engajamento da equipe.

• Assegurar o cumprimento das normas de segurança, ambientais e de qualidade.

• Participar de projetos e iniciativas voltados à modernização e evolução dos processos operacionais.

Requisitos

Formação

• Graduação completa em Engenharia, preferencialmente nas áreas de:

  • Engenharia de Produção;

  • Engenharia Eletrônica;

  • Engenharia Elétrica;

  • Engenharia Mecânica.

Experiência e Conhecimentos

• Experiência em liderança de equipes e gestão de processos operacionais.

• Vivência em ambientes de produção, operações industriais ou reparos em volume.

• Experiência com acompanhamento de indicadores de produtividade e qualidade.

• Inglês intermediário a avançado, com capacidade de compreensão e comunicação em reuniões e auditorias.

• Excel e PowerPoint avançados.

Diferenciais:

• Experiência em operações de assistência técnica ou centros de reparos.

• Conhecimento do sistema Proteus TOTVS.

Competências Desejadas

• Liderança e desenvolvimento de pessoas.

• Gestão de processos e visão operacional.

• Capacidade analítica e orientação para resultados.

• Comunicação e relacionamento interpessoal.

• Capacidade de resolução de problemas.

• Proatividade e iniciativa para propor melhorias.

• Flexibilidade e adaptabilidade.

• Integridade e foco no cliente.

Benefícios

• Convênio médico e odontológico Bradesco, com coparticipação e sem mensalidade.

• Vale-alimentação de R$ 312,00/mês.

• Vale-refeição de R$ 40,00/dia.

• Vale-mobilidade de R$ 37,50/dia.

• TotalPass.

• Previdência privada.

• Seguro de vida.

• PLR anual.

Modalidade

Presencial

Horário: 2º turno, das 15h30 às 00h30.

O que esperamos de você

Buscamos um(a) profissional com perfil de liderança, visão de processos e foco em resultados, que saiba desenvolver pessoas, fortalecer o trabalho em equipe e impulsionar a produtividade sem comprometer a qualidade. Esperamos alguém com postura firme e colaborativa, capaz de promover melhorias, engajar a equipe e contribuir para a evolução da operação.